Praca: Specjalista ds. kadr i płac (K/M)
JOBEU Sp. z o.o. to strategiczny partner HR dla firm w fazie wzrostu, pomagający w tworzeniu i porządkowaniu procesów HR, struktur firmy oraz decyzji personalnych, a także prowadzący rekrutacje stałe i executive search.
Specjalista ds. kadr i płac (K/M)
Miejsce pracy: Rzeszów
Opis stanowiska
- Kompleksowa obsługa kadrowo-płacowa pracowników i zleceniobiorców
- Naliczanie wynagrodzeń, sporządzanie list płac oraz rozliczanie czasu pracy
- Przygotowywanie i prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z obowiązującymi przepisami
- Obsługa zgłoszeń i rozliczeń w ZUS, US, PFRON oraz innych instytucjach
- Organizacja i koordynacja procesów związanych z delegowaniem pracowników do pracy za granicą
- Przygotowywanie dokumentacji związanej z delegowaniem pracowników (m.in. A1, zgłoszenia, dokumentacja pracownicza)
- Obsługa procesów zatrudniania cudzoziemców, w tym przygotowywanie dokumentów legalizujących pracę i pobyt
- Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz regulacji dotyczących zatrudniania cudzoziemców i delegowania pracowników
- Współpraca z instytucjami państwowymi oraz partnerami zagranicznymi
Wymagania
- Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku specjalisty ds. kadr i płac
- Doświadczenie zdobyte w agencji pracy tymczasowej lub firmie świadczącej usługi outsourcingu pracowniczego
- Praktyczna znajomość procesów związanych z delegowaniem pracowników za granicę
- Doświadczenie w zatrudnianiu i legalizacji pracy cudzoziemców
- Bardzo dobra znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz zagadnień kadrowo-płacowych
- Samodzielność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy
- Znajomość programów kadrowo-płacowych oraz pakietu MS Office
Oferujemy
- Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji
- Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i kompetencji
- Możliwość rozwoju zawodowego i podnoszenia kwalifikacji
- Samodzielne stanowisko z realnym wpływem na organizację procesów kadrowych
- Przyjazna atmosfera pracy i wsparcie zespołu
Klauzula informacyjna dla kandydatów do pracy.
1. Administrator danych:
Administratorem Twoich danych osobowych jest Jobeu Sp. z o.o. (dawniej Pearl Job sp. z o.o.) z siedzibą w Warszawie, przy ulicy Postępu 21 A.
Możesz skontaktować się z nami:
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu:
Twoje dane osobowe będą przekazywane:
Twoje dane osobowe będziemy przechowywać do zakończenia rekrutacji, a także do czasu przedawnienia roszczeń. W przypadku wyrażonej przez Ciebie zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy.
5. Prawa osób, których dane dotyczą:
Przysługuje Ci:
Podanie przez Ciebie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Ciebie innych danych jest dobrowolne.
1. Administrator danych:
Administratorem Twoich danych osobowych jest Jobeu Sp. z o.o. (dawniej Pearl Job sp. z o.o.) z siedzibą w Warszawie, przy ulicy Postępu 21 A.
Możesz skontaktować się z nami:
- listownie: ul. Postępu 21 A, 02-676 Warszawa
- telefonicznie: + 48 885 651 614
- mailowo: rodo@job-eu.com
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu:
- przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego na podstawie art. 6 ust.1 lit. b RODO;
- wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze, na podstawie art. 6 ust.1 lit. c RODO (w związku z Kodeksem Pracy - Ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r.). Dane niewymagane przepisami prawa, przekazane przez Panią/Pana w przesłanych dokumentach, będą przetwarzane na podstawie zgody, za jaką zostanie potraktowane ich przekazanie (art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
- Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 6 ust. 1 lit. a RODO);
- Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (dane szczególnej kategorii np. dane dotyczące zdrowa) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie (art. 9 ust.2 lit. a RODO).
- realizacji prawnie uzasadnionego interesu administratora polegającego na dochodzeniu roszczeń i ochrony przed roszczeniami, na podstawie art. 6 ust. 1 pkt. f RODO.
Twoje dane osobowe będą przekazywane:
- podmiotom świadczącym usługi na rzecz administratora (biuro kadrowo-księgowe, dostawca hostingu, firma IT, dostawca oprogramowania);
- organom publicznym uprawnionym na mocy przepisów prawa.
Twoje dane osobowe będziemy przechowywać do zakończenia rekrutacji, a także do czasu przedawnienia roszczeń. W przypadku wyrażonej przez Ciebie zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy.
5. Prawa osób, których dane dotyczą:
Przysługuje Ci:
- prawo dostępu do danych osobowych i otrzymania ich kopii,
- prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych, jeśli są błędne lub nieaktualne,
- prawo do usunięcia danych w sytuacji, gdy przetwarzanie danych nie następuje w celu wywiązania się z obowiązku wynikającego z przepisu prawa,
- prawo do ograniczenia przetwarzania lub wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania
- prawo do przenoszenia danych,
- prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem,
- prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych www.uodo.gov.pl
Podanie przez Ciebie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Ciebie innych danych jest dobrowolne.
Rzeszów Specjalista ds. kadr i płac (K/M) Jobeu Sp. z o.o. Przemyśl podkarpackie Stalowa Wola Specjalista ds. Kadr i Płac Rzeszów
APLIKUJ TERAZ