Praca: Pracownik / Pracowniczka ds. komunikacji z pracownikami zagranicznymi

Opis stanowiska

• wspieranie procesów rekrutacyjnych oraz wdrożeniowych nowych pracowników,
• tłumaczenie instruktaży BHP oraz bieżącej komunikacji związanej z wykonywaną pracą,
• pomoc w czynnościach administracyjnych związanych z zatrudnianiem personelu,
• współpraca z zespołem w zakresie organizacji pracy i przepływu informacji.

Wymagania

• bardzo dobra znajomość języka hiszpańskiego umożliwiająca swobodną komunikację,
• prawo jazdy kat. B,
• dobra organizacja pracy i samodzielność w działaniu,
• komunikatywność i umiejętność współpracy z ludźmi.

Oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• wynagrodzenie od 5200 zł brutto oraz możliwość uzyskania premii uznaniowej,
• przestrzeń do zdobywania nowych doświadczeń zawodowych,
• elastyczność w organizacji codziennych zadań,
• dofinansowanie do karty sportowej,
• przyjazną atmosferę pracy opartą na współpracy i wzajemnym wsparciu.